2020年10月30日下午15:00，胜游亚洲·(中国)官方网站第二届教师发展促进委员会成立会议在教师发展中心举行，校党委副书记郑旭煦，教务处、人事处、科技处副处长兼教师发展中心副主任，各学院教学副院长，教师发展促进委员会全体委员，教师发展中心全体工作人员参加了会议。会议由教师工作部副部长、教师发展中心主任叶四桥主持。

会议开始，校党委副书记郑旭煦向第一届教师发展委员会委员颁发纪念品，感谢各位委员在三年里对学校101名新入职教师的指导与培养，感谢各位委员对学校教师的成长与发展所做出的重要贡献。

接下来，校党委副书记郑旭煦宣读学校成立第二届教师发展促进委员会文件并颁发聘书。为了适应学校新入职教师发展的数量和质量要求，经过经自我推荐、专家推荐和单位推荐三种方式广泛征集委员人选，并经学校教师发展管理委员会审核通过，选聘了周开发、周水兴、盛明兰、赵磊娜等45名老、中、青优秀专家教师成立第二届教师发展促进委员会。周开发任主任，张周易、赵磊娜任副主任，何晓英、曾超任秘书。

颁发聘书后，第二届教师发展促进委员会主任周开发发言。周开发主任深情回顾了第一届教师发展促进委员走过的历程，高度赞誉了每位专家委员为了学校的发展在培养新入职教师中言传身教，毫无保留地把自己多年来教书育人的成果和经验无私奉献给新入职教师。接着，周开发主任对第二届教师发展促进委员会下一个三年的工作进行展望，他表示作为教师发展促进委员的一员，责任重大，使命光荣，每位专家都要做到“四个回归”，回归常识，回归初心，回归本分，回归初心，回归梦想，要始终把立德树人作为教育的根本。每年的新进教师是学校未来的专家名师，每位委员要认真的耐心的指导与培养，这样学校的事业才能薪火相传，学校的明天才会更加美好。

为了适应新时代教育教学的新要求，改变长期以来高校教师重学术研究，轻课堂教学的现状，学校成立教学学术共体，旨在开展教学学术研究，研讨教学方法，加强教师教学水平与能力建设，不断改进课堂教学质量和效果，不断提升人才培养质量。教学学术共同体由赵磊娜任主任，董梦航任副主任，孙世政、魏艳任秘书，开展沙龙、研讨会、午餐会、工作坊等多种形式的活动，为学校广大教师搭建一个开放性学习交流平台。

最后，校党委副书记郑旭煦讲话，充分肯定了第一届教师发展促进委员会三年以来的工作成效，热烈祝贺第二届教师发展促进委员会和教学学术共同体的成立。郑书记强调只有好老师才能教出优秀的学生。希望教师发展促进委员会继续在新入职教师的职业发展和全校教师的职业发展培训方面发挥重要作用，教学学术共同体要积极发挥作用，引领全校教师热爱教学，积极研究教学，把教书育人作为教师的职业使命。同时希望教师发展中心能够全面规划与统筹教师发展与培训工作，为学校教师做好全方位服务，把教师发展中心打造成为教师的成长之家、学习之家、心灵之家。